教人司〔2017〕228號

　　各省、自治區(qū)、直轄市教育廳(教委)，新疆生產(chǎn)建設兵團教育局，有關部門(單位)教育司(局)，中央軍委政治工作部干部局，部屬各高等學校：

　　為深入落實人才強國和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，進一步激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，把各方面人才集聚到黨和國家的教育事業(yè)中來。根據(jù)《“長江學者獎勵計劃”實施辦法》(教人〔2011〕10號，以下簡稱《實施辦法》)有關規(guī)定，現(xiàn)就深入實施“長江學者獎勵計劃”及做好2017年度人選推薦工作有關事項通知如下：

　　一、項目及要求

　　1. 特聘教授、講座教授項目

　　(1)特聘教授項目面向全國高校實施，講座教授項目面向中西部及東北地區(qū)高校實施。

　　(2)特聘教授、講座教授人選應具備《實施辦法》規(guī)定的基本條件。此次特聘教授人選年齡要求為：截至2017年1月1日，東部地區(qū)高校推薦的自然科學、工程技術領域人選年齡不超過45周歲(1971年1月1日后出生)，人文社會科學領域人選年齡不超過55周歲(1961年1月1日后出生);中西部、東北地區(qū)高校推薦的自然科學、工程技術領域人選年齡不超過47周歲(1969年1月1日后出生)，人文社會科學領域人選年齡不超過57周歲(1959年1月1日后出生)。

　　(3)國防科技組人選應長期從事國防科學技術研究，承擔國防重大科研項目，取得重大成果，做出重大貢獻。

　　(4)高校現(xiàn)職校領導和聘期內(nèi)的青年學者項目入選者不得推薦;國家“千人計劃”入選者(青年項目入選者除外)不在支持之列。

　　(5)特聘教授要牽頭組建創(chuàng)新團隊，高校應提供必要條件，給予重點支持。

　　2. 青年學者項目

　　(1)自然科學、工程技術領域人選年齡不超過38周歲(1978年1月1日后出生)，人文社會科學領域人選年齡不超過45周歲(1971年1月1日后出生)。

　　(2)一般具有博士學位，在教學科研一線工作;國內(nèi)應聘者一般應擔任副高級及以上專業(yè)技術職務。

　　(3)高校現(xiàn)職校領導不得推薦;國家“千人計劃”入選者不在支持之列。

　　(4)根據(jù)科研工作實際需要，學校要支持、鼓勵青年學者項目入選者組建創(chuàng)新團隊，并提供必要條件，給予重點扶持。

　　二、推薦辦法

　　各省(自治區(qū)、直轄市)教育廳(教委)、新疆生產(chǎn)建設兵團教育局、有關部門(單位)教育司(局)、中央軍委政治工作部干部局按照隸屬關系，組織指導本地區(qū)、本系統(tǒng)所屬高校人選推薦工作，歸口向我司推薦。教育部直屬高校直接向我司推薦。

　　三、工作要求

　　1. 合理設置崗位。高校應按照《實施辦法》有關要求，圍繞國家發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求，從學科和人才隊伍建設實際出發(fā)，與國家重大科研和工程項目結(jié)合，與創(chuàng)新平臺和創(chuàng)新基地建設結(jié)合，與特色優(yōu)勢學科、新興交叉學科建設結(jié)合，合理設置招聘崗位。每個申報學科只能設置1個崗位，同一崗位只能推薦1名人選，從東部地區(qū)到西部、東北地區(qū)應聘的人選和直接從海外引進的人選不在限制之列。同時，各高校要加強推薦人選的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，避免與其他相應重大人才計劃的重復支持。

　　2. 嚴格審核把關。各有關部門和高校要按照“誰推薦、誰負責”的原則，明確招聘遴選程序，嚴把人選質(zhì)量條件，切實做到好中選優(yōu)、寧缺毋濫。高校應組織相關專家或校學術委員會對候選人進行遴選，擇優(yōu)推薦，并對推薦材料、學術道德和政治傾向情況進行嚴格審核，確保推薦材料的真實性。人選推薦材料需在校內(nèi)公示一周，對公示期間反映的異議，高校要認真組織調(diào)查，有關異議材料及調(diào)查結(jié)論隨推薦材料一并報送。高校黨委應嚴格掌握人選的政治標準和師德表現(xiàn)，對所有推薦人選研究提出書面意見。對于推薦過程中把關不嚴或出具虛假材料，不能認真履行推薦職責的高校，將進行通報批評并停止下一年度的推薦資格;對于違規(guī)引進人才，片面依賴高薪酬高待遇競價搶挖人才的高校，停止下一年度的推薦資格。

　　3. 鼓勵人才合理流動。高校要堅持育引并舉，積極采取措施，通過直接招聘、師生傳承、學術交流、專家推薦、駐外使(領)館教育處(組)推薦等多種渠道，從校外(海外)招聘長江學者。各高校推薦的特聘教授人選中，直接從校外(海外)招聘及近三年回國的人選應不少于20%。鼓勵東部地區(qū)優(yōu)秀人才到中西部及東北地區(qū)高校應聘，東部地區(qū)高校不得到中西部及東北地區(qū)高校招聘人選。

　　四、材料報送

　　1. 推薦材料分為書面材料和電子材料。書面材料包括推薦函、推薦人選情況匯總表和候選人申報材料(包括候選人推薦表、附件、高校黨委對推薦人選政治表現(xiàn)的書面意見及其他相關材料等);電子材料請登陸長江學者申報管理系統(tǒng)(www.shenbao2017.changjiang.edu.cn)填寫，內(nèi)容應與紙質(zhì)材料一致。國防科技組人選的推薦材料需進行脫密處理，不得上傳附件材料。

　　2. 各有關部門、部直屬高校于2017年7月14日前，將候選人電子材料上傳至長江學者申報管理系統(tǒng);于2017年7月21日前，將書面材料報送至教育部科技發(fā)展中心。(地址：北京市海淀區(qū)中關村大街35號803室，郵編：100080)

　　3. 報送相關材料時，若涉及保密信息，要根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》《科學技術保密規(guī)定》的有關規(guī)定，妥善做好保密技術處理，并在推薦函中說明。

　　4. 《實施辦法》、學科分組、推薦材料要求等相關材料請通過教育部網(wǎng)站(www.moe.edu.cn)下載、查詢。

　　5. 聯(lián)系方式：

　　(1)教育部人事司人才與專家處

　　聯(lián) 系 人：高頡

　　聯(lián)系電話：010-66096829，66096830(傳真)

　　電子郵箱：changjiang@moe.edu.cn

　　(2)教育部科技發(fā)展中心

　　聯(lián) 系 人：劉昕民

　　聯(lián)系電話：010-62514684

　　電子郵箱：changjiang@cutech.edu.cn